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现代言情《8万退款讲述主角顾染策划的爱恨纠作者“玖日故事”倾心编著本站纯净无广阅读体验极剧情简介：专为书荒朋友们带来的《8万退款》主要是描写策划,顾染之间一系列的故作者玖日故事细致的描写让读者沉浸在小说人物的喜怒哀乐机票我给你双我给你三倍报销！”“等这次的策划做完我再给你十天带薪休行吗？”“哦？吴经我记得傅氏的策划要求三天内完今天已经是最后期限”“我刚才向傅总求来了三天时间宽只要你回肯定来得及！”我点点头：“三天绰绰有”“那你几点的航我……”“我在休年吴经再”我随手挂断电拉黑了吴经不一会手机再度响尾号88888，显然这号码背后的人不一接起电果然是傅宴“顾策您我是傅宴”“傅总您请问您亲自打给我是？”难道吴经理自己说服不了让傅宴山来劝我？开玩傅宴山是什么身份的怎么可能由得他调“我只是想了解一这次的活动策划为什么不是您来操刀？”“如果没记我司的方案一直都是由您完我对您的策划也都很满”“是我们有什么不周到的地还是我们提出的要求可实现性所以您这次才拒绝吗？”“傅总您误会因为您和我们公司签的合同条款有规傅氏的方案必须由高级策划师来完”“我四天前被降职为普通策划师不符合合同要所以不能为您做策”傅宴山的语气满是惊讶：“普通策划师？谁降的？”我把8万退费前后的事全盘托7.傅宴山沉默了好一会说：“我了解谢谢您的坦顾策”“既然山海公司是这种作我也不会再继续和这样的公司合作”“我这就去走解约程”“不过顾策贵公司这样对您还准备继续在这效力吗？”“当然”“那等您回国可不可以来我公司了解一下？”“我们每年需要策划的内容很如果您愿意来我们公司做专属的策划
主角：顾染,策划 更新：2025-10-28 18:34:23
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“我的预付款有200万。”
“按退费比例来说，我是最低的。”
“别给我扯比例，我看的是钱！别人退3000，你退8万，也有脸找我签字？”“这笔钱从你工资扣，公司不会为你的无能买单！”半小时后，公司的大客户送来一份紧急方案。
经理交给我，我平静地看着他：“经理，根据您半小时前的评定，我认为无能的我无法胜任这项重要工作，以免给公司造成更大的损失。”
1.公司开启预定模式，客户可以提前半年找策划师下单，以免临时约不到档期。
为了吸引预定，公司规定，在方案正式策划前，客户可以无条件退款。
我作为公司的高级策划，预定我的客户最多。
自然，退费金额也最多。
毕竟提前半年预约，变数太大。
开启预定前，风控部门曾估算过，退费率会在10%左右。
没想到，我这4%的退费率却惹怒了经理。
我被赶出办公室，刚回到工位，就收到短信。
工资到账1000元。
紧接着，是财务赵主管的信息：接公司通知，因为你的过失给公司造成的8万元损失，将按月从你工资中支付，但考虑到你的生活问题，公司决定每个月留1000给你做生活费，这是公司对你的的人文关怀。
我看着原本3万的工资变成1000，心冷透了。
人文关怀？好一个人文关怀。
紧接着，这条信息又换了个主语，发到了公司群。
策划部顾染因个人原因导致8万元退费，这笔款项将从顾染工资按月扣除，以儆效尤。
本着人文主义精神，每月公司会照常发给该员工1000元作为生活保障，直至8万元退费全部扣完为止。
办公室同事看着群里的通知，纷纷看向我。
有同情、有惊讶、也有幸灾乐祸的。
群里很快就有人溜须拍马。
还想着给犯错的员工留生活保障，我们公司真是有爱的家庭[赞]吴经理太为员工着想了，顾染福气可真好！我冷笑着发了一句：这福气给你要不要？群里安静了。
吴经理很快发道：你的错误导致公司损失8万元，你难道不该反思吗？我：请领导详细指出我的错误之处？群里彻底安静。
十分钟后，吴经理亲自在群里发了个通告。
字里行间都喷射着怒火。
经公司评估，高级策划师顾染能力不足以担负重任，即日起降职为普通设计师，底薪降至2000元，三个月不得拿任何提成。
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